أعلنت لجنة الأقمشة والمنسوجات بغرفة جدة جاهزيتها لإطلاق مسار وظيفي نسائي في النصف الأول من صفر المقبل، بهدف توفير أكثر من 2000 فرصة وظيفية للفتيات والسيدات لمواكبة قرار وزارة العمل القاضي بتأنيث محلات بيع الملابس النسائية الجاهزة بنسبة 100%، وكشفت النقاب عن استعدادها لتأهيل وتدريب 20 أسرة سعودية منتجة لتطوير عملها ومساعدتها على الأخذ بأحدث التقنيات الحديثة.

وقال رئيس اللجنة محمد الشهري إن اجتماعهم أمس أقر عددا من الآليات لتنظيم المسار الوظيفي النسائي ورفع مرئياته للغرفة التجارية الصناعية بجدة بهدف الترتيب لإقامته خلال صفر، مبينا أن 1370 محلا تبيع الملابس النسائية في جدة ما زالت تواجه نقصاً كبيراً في العمالة المدربة، وتسعى اللجنة لتحقيق المواءمة بين الجهات الرسمية والمستثمرين في القطاع الذين يضخون استثمارات سنوية تتجاوز 8 مليارات ريال، من خلال توفير الفرص الوظيفية والتعاون مع صندوق تنمية الموارد البشرية من أجل تأهيل وتدريب الفتيات للانخراط في هذا المجال الذي يقدم فرصا واعدة ويمكنه أن يستوعب الكثير من الباحثات عن عمل.

ولفت إلى أن اللجنة أوصت بإقامة دورة تدريبية لـ20 سيدة من الأسر المنتجة من خلال منحة مجانية مقدمة من شركة النسيج العربي برعاية شركة برادر العالمية، حيث يشمل التأهيل تثقيف وتوعية وتدريب هذه الأسر، وتقديم أجهزة متطورة لمساعدة هذه الأسر على ترقية أدواتها الإنتاجية ومواجهة التحديات الجديدة في ظل سوق منافس لا يتسع إلا للأقوياء.

وأضاف: رفعت لجنة الأقمشة خطاباً إلى وزارة العمل تطلب تغيير مواعيد الدوام على أن تكون لقطاع الجملة من التاسعة صباحاً وحتى السادسة مساءً ، ولقطاع التجزئة من العاشرة صباحاً وحتى التاسعة مساء، بهدف توفير الأجواء الصحية المناسبة للعاملين في القطاع.

2000 وظيفة نسائية لـ"بيع الملابس" بجدة