بعد مرور 19 عاماً على تعيين ممارسين صحيين بمنطقة حائل بمرتبة أقل من التي يستحقونها، أقرت وزارة الخدمة المدنية بخطئها؛ إثر دعوى رفعها أحد الفنيين ضدها لتعيينه على مستوى ودرجة أقل من التي يستحقها، وطالبت وزارة الصحة بتحسين مستوياتهم وترقيتهم للدرجة الوظيفية المستحقة لهم، وعددهم نحو 300 موظف من دفعات عام "1417، و1418، و1419، و1420".

ووجهت وزارة الخدمة المدنية خطابا لوزارة الصحة -حصلت "الوطن" على نسخة منه- يفيد بموافقة الديوان على تعديل درجة فنيي التمريض والمتخرجين من المعهد الصحي بحائل عام 1417هـ ، والحاصلين على درجة دبلوم التمريض لمدة سنتين بعد الثانوية، وتم تعيينهم في 13/ 7/ 1417 هـ،على المستوى الأول الدرجة الرابعة ".

ومن جهته، أصدر وكيل وزارة الخدمة المدنية للاستقطاب والتوظيف أحمد المنيف خطابا لمدير عام شؤون الموظفين بوزارة الصحة بموافقة الديوان على تعديل درجة فنيي التمريض والمتخرجين من المعهد الصحي بحائل عام 1417هـ، والحاصلين على درجة دبلوم التمريض لمدة سنتين بعد الثانوية، وتم تعينهم في 13/ 7/ 1417 هـ ،على المستوى الأول الدرجة الرابعة.

وأشار وكيل وزارة الخدمة المدنية في خطابه إلى أن المعاهد الصحية كانت في السابق تتبع وزارة الصحة وانتقلت تبعتها إلى الجامعات، ومنوهاً إلى أن فترة التدريب "الامتياز" لخريجي المعهد الصحي في 1417 / 1418/ 1419/ 1420، كانت مدرجة ضمن الخطة الدراسية للفترة المسائية وأيام الخميس ولم يذكر ذلك في وثيقة التخرج.

وأشار الخطاب إلى أن وزارة الصحة قامت بمخاطبة جامعة حائل وتبين أن فترة التدريب "الامتياز" مدتها 684 ساعة وتعادل فصل دراسيا كاملا بحسب ما أفادت به جامعة حائل.

وأبلغت وزارة الخدمة المدنية وزارة الصحة بأنه وبعد دراسة الموضوع فقد استقر الرأي عند تعديل درجة الفني ليكون بالمستوى الثاني الدرجة الأولى من تاريخ تعينيه ثم تدرج له العلاوات وتصرف له الفروقات المترتبة.

بعد 19 عاما.. "المدنية" تقر بـ''ظلم'' موظفين