تدخل منصات التواصل الاجتماعي في أدق التفاصيل الحياتية اليومية للأشخاص، ولكن هناك بعض المنشورات أو التغريدات التي قد يتسبب محتواها في خسارة الوظيفة، وقد يصل الأمر في بعض الأحيان لتحويل الموظف للتحقيق بسببها.

ونستعرض فيما يلي أبرز 5 أشياء عليك تجنب نشرها للحفاظ على وظيفتك:

1- "نشر صور لمغامرات خطرة": قد تجد نشر صورك أثناء القفز من مكان شاهق أو القيام بمغامرات خطرة أمراً عادياً، ولكنه على العكس من ذلك فإنه يعرض وظيفتك للخطر، أو قد يحرمك من وظيفة سبق وقدمت عليها.

2- "التأفف من المدير أو الشركة": ويحذر الخبراء من نشر أي آراء سلبية عن الشركة التي تعمل بها، أو عن المدير أو الزملاء في العمل، أو حتى نشر معلومات أو صور تتسم بالسرية حيال العمل، لأن ذلك قد يجعلك عُرضة للتحقيق.

3- "مشاركة الآراء حول المشاهير والتريندات": ويدفع ذلك المستخدم إلى إبداء آراء قد تحمل نوايا سيئة، أو دوافع عنصرية، أو متحيزة لجنس معين في القضايا الساخنة، ما يجعل الشركة تفكر كثيراً قبل تعيينك.

4- "الرد على المضايقات": وهنا يجب الحذر من الانفعال والغضب عند الرد على تعليقات سلبية أو مضايقات البعض، لأن الردود تعبر عن مدى القدرة على التحكم في الانفعالات، وبالتالي قد يطعن ذلك في مناسبتك لبعض الوظائف.

5- "الاستخدام الخاطي لمنصة LinkedIn": حيث تعتبر المنصة من أشهر المنصات المتخصصة في التوظيف وتبادل الخبرات في العالم، واستخدامها في نشر معلومات أو آراء شخصية قد يكون سبباً في تعريض وظيفتك للخطر.

منها التحدث بسوء عن مديرك.. 5 أشياء تجنب نشرها على مواقع التواصل للحفاظ على وظيفتك