كشف الوكيل المساعد للبرامج الخاصة بوزارة العمل، الدكتور فهد بن سليمان التخيفي، عن 9 قرارات تدعم برامج عمل المرأة في القطاع الخاص سيبدأ العمل بها مطلع العام المقبل 2015م.

وأوضح أن أبرزها تنظيم البيئة المكانية لعمل المرأة في منشآت القطاع الخاص، وتنظيم عملها في محلات وأكشاك محلات البيع في المراكز التجارية المغلقة، التي ستبدأ الشهر المقبل.

وأكد التخيفي خلال ورقة عمل ألقاها اليوم (الاثنين) في منتدى جدة للموارد البشرية 2014م، بعنوان "توجهات ورؤى عامة عن عمل المرأة وأهم النتائج خلال الثلاث سنوات الماضية"، أن الوزارة تسعى إلى ضوابط وقرارات نحو بيئة جاذبة لعمل المرأة في القطاع الخاص، إلى جانب تأسيس أطر نظامية لعمل المرأة بشكل عام.

واستعرض القرارات والتنظيمات المقرر صدورها خلال الستة الأشهر المقبلة منها: "تنظيم العمل عن بعد" بتطوير القرار الحالي آليات دعم توظيف تدريب وبوابة إلكترونية، إلى جانب إضافة فصل خاص بضوابط وسلوكيات العمل والجزاءات الخاصة بها إلى لائحة تنظيم العمل لائحة استرشادية تُعدها وزارة العمل، كذلك تنظيم عمل المرأة في المحلات القائمة بذاتها من محلات الذهب ومحلات خدمات التغذية وغيرها، بالإضافة إلى قرار تنظيم عمل المرأة في المراكز التجارية المفتوحة "الأسواق الشعبية"، كذلك تصميم برامج لدعم المواصلات وضيافات الأطفال، آليات إنشاء مراكز خدمية نسائية، وحصر شامل لمحلات بيع المستلزمات النسائية ومراكز التزيين ومشاغل الخياطة بهدف تنظيم العمل فيها .

وبين التخفي أن التحديات التي تواجه الوزارة في برامج عمل المرأة منها ارتفاع معدل البطالة النسائية، وضعف مشاركتها في القطاع الخاص، وبيئة العمل ومتطلبات تهيئتها، والتشريعات والتنظيمات الحكومية، ومتابعة تطبيقها والرؤية المجتمعية لعمل المرأة في القطاع الخاص، ساعات العمل، والمواصلات ومراكز ضيافة الأطفال.

وأفاد أن هناك برامج صممت خصيصاً لمعالجة هذه التحديات منها مشروع دعم مواصلات المرأة العاملة، التوسع في إنشاء مراكز ضيافة الأطفال، ومراكز خدمية نسائية لدعم توظيف النساء خصوصاً في المراكز التجارية المغلقة والمدن الصناعية، وأخيرا برامج لتوعية المجتمع من أصحاب أعمال وعاملات وراغبات للعمل والمجتمع بمختلف فئاته.

وأضاف وكيل وزارة العمل أن هناك العديد من برامج دعم توظيف المرأة وتسعى الوزارة لتطبيقها منها تنظيم عمل المرأة في محلات بيع المستلزمات النسائية، وسعودة وتأنيث الوظائف الصناعية المناسبة للمرأة، بالإضافة إلى مبادرة دعم توظيف المرأة في الشركات الكبرى والمؤسسات وقطاع التجزئة والمطابخ والمنتزهات الترفيهية، العمل عن بعد، العمل الجزئي، الأسر المنتجة، والعمل من المنزل.

"العمل" تكشف عن 9 قرارات تدعم عمل المرأة في الأكشاك مطلع العام المقبل